Styrelseutvärdering | Governance@work

Optimera styrelsearbetet med tydliga prioriteringar

En styrelseutvärdering är avgörande för att säkerställa effektivitet och skapa värde. På Governance@work hjälper till att identifiera styrkor, prioritera åtgärder och lyfta styrelsearbetet till nästa nivå. 
Governance@work board evaluation tool
Ett urval av de styrelser som vi jobbat med

Utmaningen med traditionella styrelseutvärderingar

En styrelse bör genomföra årliga utvärderingar. De flesta utvärderingar fokuserar enbart på prestation utan konkreta prioriteringar och förslag på åtgärder. Det kan leda till att viktiga strategiska beslut missas och styrelsen tappar fart. 

Varför bör vi utvärdera just nu?

Årsskiftet är den optimala tiden för styrelsen att utvärdera sitt arbete och stärka sin riktning framåt. En väl genomförd utvärdering ger er möjlighet att inleda det nya året med tydliga strategiska insikter, prioriterade åtgärder för mätbara resultat och ett proaktivt förhållningssätt.

Boardroom people in a meeting

Kontakta oss idag!

Är du intresserad av att lära dig mer, eller hitta en lösning som passar dina behov? Hör av dig till oss på Governance@work genom formuläret. Vi återkopplar till dig inom 24h.

Våra olika utvärderingar

3 olika utvärderingar för bättre styrning

Styrelseutvärdering

Utvärdering som ger er tydliga prioriteringar och fokusområden. Skärp ert strategiska fokus och samla styrelsen.

Ledningsgruppsutvärdering

Utvärdera hur effektivt ledningsgruppen kan genomföra strategier och uppnå företagsmål. Få operativa insikter och förbättra ledarskap.

Vd-utvärdering

Styrelseledd utvärdering för att se över vd's effektivitet och påverkan på verksamheten. Få helhetsbild om inflytande, styrkor och utvecklingsområden.

Vilka är Governance@work?

Governance@work är en del av Kunskapspartner AB – er pålitliga partner inom strategisk affärsutveckling. Med lång erfarenhet av att samarbeta med styrelser och djupa rötter i forskning från Lunds universitet samt svensk näringslivserfarenhet, erbjuder vi en solid grund för att stärka ert styrelsearbete och er strategi.

Team photo with people standing and sitting down.

Perspektiv som utvärderas

Hållbarhet

Riskhantering

Makromiljö

Beslutsfattande

Lagar och reglering

Formalia i styrelsen

Styrelseledamot

Kompetenser

Intressenter

Samarbete

ESGs

Mångfald och inkludering

Successionsplanering

strategi

Utskott och kommittéer

Samarbete

Bolagsetik

Finansiell styrning

+ mer

Perspektiv som utvärderas

Formalia i styrelsen

Styrelseledamot

Kompetenser

Intressenter

Samarbete

Successionplanering

Bolagsetik

Mångfald och inkludering

Strategi

Hållbarhet

Riskhantering

Makromiljö

Beslutsfattande

ESGs

Lagar och reglering

Utskott och kommittéer

Finansiell styrning

+ mer

Om Governance@work

Vad du får ut av Governance@work

Skräddarsydd utvärdering

Vi vet att varje styrelse är unik och anpassar därför våra utvärderingar efter era specifika behov. Vår process börjar med en djupgående bedömning av era krav, följt av utvecklingen av ett utvärderingsramverk som utformats utifrån undersökta frågor.

Handlingsbara insikter

Få värdefulla rekommendationer och handlingsbara insikter som härrör från dina utvärderingsresultat, vilket möjliggör välgrundat beslutsfattande och riktade förbättringar.

An illustration of different methods for evaluating boards.

Ökad transparens

Upplev oöverträffad klarhet genom visuellt intuitiva rapporter med dynamiska diagram, grafik och spårning av anpassningar. Visualisera enkelt historiska data för insiktsfulla jämförelser, vilket ger möjlighet till välgrundat beslutsfattande och strategisk planering.

Förbättrade samarbeten

Gör det möjligt för styrelseledamöter och ledningsgrupper att dela insikter och anpassa strategier på ett effektivt sätt. Genom att utnyttja kollektiv expertis kan intressenter fatta välgrundade beslut och driva organisationens framgång.

Man sitting down in sofa looking into the camera.

Ta reda på om Governance@work passar din styrelse

Vill du veta hur vår styrelseutvärdering kan omvandla insikter till handling? Boka ett introduktionssamtal med oss på Governance@work. Med över 25 års erfarenhet inom strategisk affärsutveckling har vi hjälpt ägare, styrelser, vd och ledningar att stärka sin handlingskraft och driva framgångsrikt förändringsarbete. 

Kontakta oss idag!

Är du intresserad av att lära dig mer, eller hitta en lösning som passar dina behov? Hör av dig till oss på Governance@work genom formuläret. Vi återkopplar till dig inom 24h.